各位朋友，我认为有必要了解一下苹果公司关于员工使用社交媒体的规定以及其内部隐私政策。得知有员工因在Facebook上发表评论而被解雇后，有些人可能会觉得解雇过重，但我并不觉得有什么不妥。我认为防止员工无意中提及“乔布斯”的名字是一项完全正常的政策。
下一个 亮点总结， 出版于 9TO5Mac 关于：
苹果员工 他们可以有自己的个人网站，但不能谈论任何与苹果有关的事情。.
苹果员工 他们不能在与 Apple 相关或谈论 Apple 的网站上发表评论。
所有员工都有地址 @apple.com 专业事务 和另一个 @me.com（iCloud 之前）用于处理个人问题。
不要进入谣言的投机游戏.（无论他们有多强）。
Apple 有一个基于 HRCCC 的商业策略： 诚实、尊重、保密、社区和合规。
La 政治 Apple 的商业行为和原则是 适用于您的员工、独立承包商、顾问以及与 Apple 有业务往来的任何其他人。
您可以参与博客、在线社交网络和任何其他在线出版物， 你在空闲时间所做的是你的私人生活，但绝对没有对 Apple 发表任何评论。 你必须 非常清楚你如何在社交媒体上展示自己 像 facebook、twitter、linked in...如果你私下展示自己而不与 Apple 有任何联系，那你就是你的生活，但如果你以 Apple 员工的身份展示自己或以此为人所知，请在发表任何评论之前查看 Apple 的隐私政策。
尊重同事的隐私, 未经他们同意不得发布任何关于他们的信息。博客、社交网络和其他不得用于同事之间的内部交流。
尊重我们客户的隐私. 尊重客户的隐私是我们的首要任务。 不得出于任何目的使用或共享客户信息。 这包括出于社交原因与客户联系或在外面招揽业务。
只有苹果官方指定的人才有资格代表公司发言。. 但是，如果您将自己标识为 Apple 员工，人们可能会将您的观点与公司的观点混淆。 在任何网站上发表您的意见时，请务必明确这一点。
保护敏感的 Apple 信息. 作为 Apple 员工，您有义务保护公司的机密、专有和商业机密信息。 这项义务在多个地方都有规定，包括您在合同中签署的知识产权协议和 Apple 的机密信息政策。
尊重版权.为了保护 Apple 以及您的帐户，您必须遵守所有管辖版权使用和使用第三方拥有的受版权保护材料的法律，这一点非常重要。 例如，这意味着 您不得将任何 Apple 标志或图像用于个人用途。. 此外，未经版权所有者事先书面许可，您不得复制、数字化、修改或分发受保护作品的任何部分。
请记住，您发布的内容可能会产生后果如果您要发布某些内容，并且对自己是否遵守这些准则或任何 Apple 政策存有疑虑，请在发布之前与您的经理或人力资源人员联系。
简而言之，以我的愚见，正如我之前已经告诉过你的那样，对于拥有这么多员工的公司来说，完全可以理解的规则必须对其进行完全保密。 不要忘记，许多公司都在寻求和监视 Apple 以试图伤害它。 另一件事是他们得到了它，在我看来它不会。
